泰康HWP长期主义与专业价值论坛成功举办

日前,泰康人寿举办“HWP长期主义与专业价值论坛暨2024年幸福学院开学典礼”。论坛旨在寻求新寿险下,行业高质量转型发展之路,并探析健康财富规划师(HWP)专业价值的培养和提升,并为HWP俱乐部专属培训——幸福学院首批毕业生举办毕业典礼。

泰康保险集团创始人、董事长兼首席执行官陈东升通过视频远程发表开幕致辞。他表示,寿险业正在跨越一个新周期,泰康开创新寿险、引领寿险新时代,最关键就是打造以HWP为核心的专业化、知识化、年轻化、职业化、绩优化代理人队伍;泰康将打造最强最优的创业平台,支持HWP的职业发展和事业成功。

随后,北京大学经济学院副院长锁凌燕教授在论坛发表题为《新时代保险业高质量发展的逻辑与方向》主旨演讲。她认为,在老龄化持续加深背景下,保险行业高质量转型的未来方向应着力于秉持系统观念、加快探索步伐,丰富行业内涵,以及锻造复合队伍。坚守长期主义、专业价值是保险高质量转型的必经之路。

在圆桌论坛环节,清华大学公共管理学院双聘教授、博士生导师杨燕绥教授与HWP绩优代表、幸福有约客户就“长期主义与HWP专业价值”话题展开讨论,HWP作为链接桥梁对客户及其家庭、家族,以及对企业和社会的价值受到与会嘉宾充分肯定。

本次论坛上,HWP俱乐部联合泰康溢彩公益基金会,首次发布HWP俱乐部公益榜单。2022年,泰康为HWP打造了专属荣誉体系——HWP俱乐部。HWP俱乐部的成立,以职业、专业、品质、爱心为引领,打造了寿险新时代下保险行业的职业典范。同时鼓励HWP队伍践行“分享成功、奉献社会”的价值理念,投身公益事业,从个人成功走向商业向善。

此外,本次活动还特别表彰了幸福有约面世12年来,个人累计销售件数全系统名列前茅的绩优代表。他们坚守长期主义,积极传播泰康在长寿时代所倡导的新生活方式,用泰康方案服务了上百个中国家庭的健康财富管理需求。

泰康将“服务端”引入传统寿险的二维结构,形成“支付+服务+投资”三端协同的新寿险。HWP作为链接新寿险和客户的中枢,在践行长期主义精神,构筑专业价值的基础上,将成为健康财富企业家与泰康大健康事业的合伙人。泰康人寿为HWP成长构建长期发展路径和晋升通道,提供从养老、健康到财富管理的多学科、全方位的知识培训和实战训练,鼓励终身学习,推动专业化、职业化转型,走出一条可持续绩优发展之路,引领保险行业高质量发展。

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